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→ [讨论]在做企业所得税汇算清缴时,1、全年发生的职工福利费在应付工资总额的14%内扣除,超过的部分做调增处理,那不足的部分,是不是可以做调减处理呢?
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[讨论]在做企业所得税汇算清缴时,1、全年发生的职工福利费在应付工资总额的14%内扣除,超过的部分做调增处理,那不足的部分,是不是可以做调减处理呢?
akaychina
等级:论坛游民
文章:192
积分:1715
注册:2012年6月6日
楼主
[讨论]在做企业所得税汇算清缴时,1、全年发生的职工福利费在应付工资总额的14%内扣除,超过的部分做调增处理,那不足的部分,是不是可以做调减处理呢?
根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十条的规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除。职工福利费在标准内据实扣除,不是计提的概念。因此不存在调减的问题。
2013/2/21 11:07:05
lhj7890
等级:论坛游侠
文章:207
积分:815
注册:2013年2月21日
第
2
楼
不可以做调减处理!!
2013/2/21 11:11:32
pilibeibei77
等级:论坛游侠
文章:205
积分:990
注册:2013年2月21日
第
3
楼
实际发生了福利支出才会做以14%的限制,支出不足哪来的调减呢,不是税收优惠政策啦
2013/2/24 13:19:08
whjqwb
等级:论坛游侠
文章:219
积分:1120
注册:2013年2月2日
第
4
楼
学习~
2013/2/27 14:14:27
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